Медицинскую помощь жителям Володарского района оказывает медицинский персонал структурных подразделений Володарской районной больницы, четырех участковых больниц, шести амбулаторий и 24 фельдшерско-акушерских пунктов. О работе районной больницы и способах повышения доступности медпомощи населению рассказал главный врач Володарской РБ Игорь Ливинсон.

— Игорь Александрович, какова структура Володарской РБ?

— Володарская РБ оказывает стационарную, амбулаторно-поликлиническую и диагностическую помощь. В системе ОМС функционирует 149 коек: 38 терапевтических, 16 неврологических, 24 хирургические, по 15 детских и гинекологических, 10 для беременных и рожениц, 11 — для беременных с патологиями и 20 инфекционных. Стационарзамещающая медицинская помощь при поликлинике рассчитана на 45 коек в СДП по таким профилям, как терапия, неврология и гинекология. В поликлинике работают врачи-специалисты: кардиолог, невролог, хирург, акушер-гинеколог, дерматовенеролог, уролог, онколог, оториноларинголог, офтальмолог, педиатр, стоматолог, терапевт, травматолог-ортопед, нарколог. В 2013 году в целях повышения доступности медицинской помощи населению в поликлинике открыт дневной стационар на 13 коек терапевтического, неврологического и гинекологического профилей. Хотел бы отметить, что в 2013 году в районе родилось 886 детей, что на 27 детей больше, чем в 2012-м, когда на свет появилось 859 малышей. Показатель рождаемости составил 18,5 на 1000 человек, против 18,0 в 2012 году. Показатель смертности составил 11,4 на 1000 человек против 12,2 в 2012 году. Естественный прирост населения оказался на 22,4% выше показателя 2012 года.

— Насколько больница укомплектована врачебными кадрами?

— У нас работает 651 человек, в том числе 103 врача и 300 средних медицинских работников. Больница почти полностью укомплектована кадрами — на 95% врачами и на 97,2% средним медицинским персоналом. В целом в учреждении имеют квалификационные категории 34 врача — это 33% от общего количества врачей (высшую категорию имеют 7 человек, первую категорию — 25, вторую категорию — 4 сотрудника) и 123 средних медработника — это 41% от общего числа средних медработников. Что касается заработной платы, то в 2013 году она выросла по сравнению с 2012 годом на 33,4%. А фактическая заработная плата на одного работника здравоохранения составила 17 193 рубля.

— Получала ли больница новое оборудование в рамках программы модернизации здравоохранения?

— Да. Наше медучреждение пополнилось новым современным оборудованием. Это электрокардиографический 12-канальный транстелефонный цифровой комплекс «Тредекс-ТТ», рентгеновский диагностический комплекс «Спектрап» и многофункциональный ультразвуковой аппарат MyLab 70. Все оборудование введено в эксплуатацию. Также мы проводим активную работу по внедрению информационных технологий. Приобретено 32 единицы компьютерной техники общей стоимостью 625,7 тыс. рублей. В прошлом году провели обучение
по программе «Промед» работников стационара, амбулаторно-поликлинического звена, участковых больниц, амбулаторий. Более 21 тыс. услуг оказано по предварительной записи.

Справка
С целью общественного контроля в 2013 году создан Общественный совет при Володарской РБ. В его состав вошли представители общественных организаций и ветераны больницы. Также в прошлом году образован Совет ветеранов больницы.