— Наряду со всеми достижениями современного здравоохранения изменился ли в Каменске-Шахтинском подход медиков к вопросам здоровьесбережения?
— Если национальный проект «Здоровье» поддержал медицину, то программа модернизации вывела ее на новый уровень качества, причем с перспективой постоянного развития. И сегодня основной объем работы ориентирован на профилактическое направление, которое способствует формированию модели здорового образа жизни. Известно, что болезнь легче предупредить, чем лечить. В 2013 году мы провели диспансеризацию определенных групп взрослого населения. На первом этапе необходимо было осмотреть 14 тыс. человек взрослого населения. Несмотря на столь большой объем работы, мобилизовав все силы, поликлиники города на 100% справились с поставленными задачами. Более 24% осмотренных граждан были направлены на второй этап диспансеризации и завершили ее. В структуре выявленных заболеваний на первом месте оказались болезни системы кровообращения, на втором — болезни органов пищеварения, а на третьем — органов дыхания. Конечно же, зачастую болезни спровоцированы нездоровым образом жизни человека: неправильным питанием, вредными привычками... Также была проведена диспансеризация детей-сирот, детей, находящихся в трудной жизненной ситуации, и детей, оставшихся без попечения родителей. Прошли углубленную диспансеризацию и 14-летние подростки. Следует отметить, что диспансеризация значительно добавила работы врачам терапевтической и педиатрической служб, которые сегодня испытывают серьезный дефицит кадров. Однако для решения кадровой проблемы ведется планомерная работа с целевыми направлениями. Вот уже пять лет в городе работает муниципальная программа, в рамках которой мы проводим дни профориентации, приглашая учащихся 11-х классов для практического знакомства с системой здравоохранения на базах медучреждений города, таких как реанимационное, хирургическое и многие другие отделения.
— Что нового ожидает муниципальное здравоохранение в текущем году?
— В соответствии с реализацией майских указов президента РФ с 2014 года специалисты муниципальных медучреждений переходят на новую систему оплаты труда по «эффективным контрактам». Данная система предполагает формирование заработной платы врача в зависимости от квалификации и достигнутых результатов, что требует тщательной оценки всех показателей эффективности работы специалиста.
В этом году в Центральной городской больнице на работу по системе «эффективных контрактов» были переведены 54 специалиста. В дальнейшем мы будем продолжать внедрять эту систему в работу медицинских организаций города. Отмечу, что сегодня мы стараемся возрождать традиции, утраченные в 90-е годы прошлого столетия. В первую очередь это касается организации досуга наших сотрудников. Например, городские команды медиков постоянно участвуют в спортивных соревнованиях, проводимых среди команд Юга России, в городских спортивных олимпиадах. Ежегодно дети сотрудников направляются в лечебно-оздоровительные лагеря. Все эти и многие другие мероприятия не только объединяют городской медицинский коллектив, но и стимулируют его на качественно новый уровень работы.
— Каким критериям должен соответствовать современный врач?
— Моральные ценности врача должны превосходить материальные интересы. Следует осознать, что медицина далеко не прибыльный бизнес с высокой степенью ответственности. Ведь нередки случаи, когда ценой врачебной ошибки может стать чья-то жизнь. Профессионализм врача подчеркивают многие незначительные, на первый взгляд, нюансы, из которых, как правило, и формируется высококвалифицированная, целостная личность специалиста. Быть хорошим врачом нелегко. Это не просто профессия, а образ жизни для того, кто нашел свое призвание.
Досье
Светлана Пискунова. Координатор здравоохранения, главный врач ЦГБ Каменска-Шахтинского, неоднократно становилась победителем областного конкурса «Лучший по профессии» в номинации «Лучший руководитель учреждения». Свои профессиональные обязанности она успешно совмещает с функциями любящей жены и заботливой матери. Дружная семья главного врача ведет исключительно здоровый образ жизни, активно занимаясь не только туристическим спортом, но и водными закаливаниями. 29 апреля Светлана Пискунова была избрана по конкурсу главным врачом Областной детской больницы Ростовской области.