Для привлечения специалистов в ЦРБ Целинского района в муниципальном образовании разработаны меры поддержки абитуриентов, студентов и выпускников медицинских институтов и колледжей. Им выплачивается пособие к стипендии, предлагается ведомственное жилье, оплачивается аренда жилья. О других направлениях кадровой политики рассказал главный врач ЦРБ Целинского района Василий Корольков.

— Специфика сельской местности заключается в огромных расстояниях и большом разбросе отдельных населенных пунктов. Эти особенности требуют повышения доступности оказываемой медпомощи селянам. За последнее десятилетие существенно изменился процесс сельхозпроизводства. Высокотехнологичная обработка земли автоматизировала многие процессы, и сегодня работникам полей необязательно жить в селе. Так, отработав смену, механизатор вправе уехать за 30 верст, туда, где созданы комфортные бытовые условия. Такой подход изменил состав жителей населенных пунктов, и особенно в возрастном аспекте. Как правило, сегодня в селах живут люди пенсионного возраста. Многие из них имеют хронические заболевания и нуждаются в постоянном медицинском наблюдении. Похожая тенденция наметилась и в здравоохранении. Фельдшеры, отработавшие всю жизнь на селе, выходя на пенсию, уезжают к детям в города и райцентры. Поэтому задача укомплектованности больницы медработниками стоит очень остро. При поддержке министерства здравоохранения Донского края только за последние 5 лет было установлено 10 новых модульных ФАПов (из 17, входящих в структуру ЦРБ). Но несмотря на прекрасные условия труда, ехать в отдаленные хутора молодежь не изъявляет желания. Проблему обслуживания жителей удаленных населенных пунктов, где нет медработника, мы пытаемся решить посредством выездов фельдшера ЦРБ в ФАПы. Работая в среднем по 2 часа в каждом ФАПе по строго фиксированному графику, фельдшер успевает провести прием на двух-трех фельдшерско-акушерских участках за один день. Это позволяет регулярно вести прививочную работу, выполнять врачебные манипуляции, а в случае необходимости эвакуировать пациента в профильное отделение ЦРБ, хотя вопросы скорой неотложной медицинской помощи в отдаленных населенных пунктах мы решаем посредством специализированных бригад скорой помощи. Несмотря на такой выход из ситуации, мы не прекращаем работу по профориентации школьников и молодежи района. В Целинском районе разработаны меры поддержки абитуриентов, студентов и выпускников медицинских институтов и колледжей: им выплачивается пособие к стипендии, предлагается ведомственное жилье, оплачивается аренда жилья. Дефицит медработников на селе по-прежнему остается серьезным вопросом здравоохранения в масштабах страны, и мы надеемся, что эти и, возможно, какие-то новые формы медицинского обслуживания дадут нам возможность решать главную задачу, а именно предоставление своевременной и квалифицированной медпомощи населению района.