Для оказания амбулаторно-поликлинической и круглосуточной стационарной помощи взрослым учреждение в достаточной степени оснащено современным лечебным и диагностическим медицинским оборудованием. В больнице постоянно внедряются достижения современной науки и техники, профилактические методики.
Результаты — налицо: в течение нескольких лет отсутствует материнская смертность; снизилось количество людей, умерших в результате сердечно-сосудистых заболеваний. По словам главврача Кашарской ЦРБ Зинаиды Павленко, таких показателей удалось достичь благодаря диагностике и раннему выявлению патологий. Для здравоохранения района в силу его отдаленности и разбросанности населенных пунктов очень важна транспортная доступность медпомощи, в том числе скорой помощи. Здесь пошли по пути «доктор едет к пациенту»: на базе ЦРБ созданы выездные бригады врачей-специалистов для оказания различных видов медицинской, организационно-методической и консультативной помощи.
Насущная необходимость для здравоохранения района — высокая квалификация докторов. Решить проблему можно только комплексно, обеспечив условия работы. По заработной плате у медиков района один из самых высоких показателей в области. Б 2016 году младший персонал больницы получал 15,3 тыс. руб., средний медперсонал — 22,7 тыс. рублей, а у врачей зарплата составляла 48,9 тыс. рублей, что соответствует целевым показателям, установленным указами президента РФ. Основная заслуга принадлежит администрации ЦРБ и состоит в грамотном распределении финансовых средств. Привлечение молодых специалистов — обязательная часть кадровой работы. Глава администрации Кашарского района Иван Фалынсков вместе с руководством ЦРБ постоянно общаются с выпускниками школ, сотрудничают с Ростовским медуниверситетом. В рамках программы «Развитие здравоохранения» каждому студенту-целевику выплачивается ежемесячная доплата к стипендии в размере 500 рублей, приезжим врачам предоставляется служебное жилье. В течение 6 лет действует на территории района и программа «Земский доктор». За это время штат сотрудников Кашарской ЦРБ пополнился шестью специалистами, а в прошлом году в больницу приехали на работу молодые хирург и педиатр. В 2016 году администрацией района на здравоохранение выделено почти 3,5 млн рублей.
«Самые добрые слова благодарности адресуют медики района руководителю ГК «Светлый» Александру Гончарову. Благодаря его финансовой помощи сделано много важных дел: это и разработка проектно-сметной документации, и строительство и ремонт подразделений ЛПУ, модернизация медицинского оборудования, и организация праздничных торжеств, и многое другое», — говорит Зинаида Павленко. Это помогает выявлению заболеваний, повышает удовлетворенность пациентов качеством медпомощи, способствует росту престижа профессии.